„Observăm un impuls puternic pentru creşterea salariilor. Este important ca impulsul puternic de creştere a salariilor să se răspândească la firmele mici şi mijlocii”, a declarat purtătorul de cuvânt al guvernului japonez şi secretarul şef al cabinetului, Yoshimasa Hayashi, citat de Reuters.
Creşterile salariale din Japonia s-au menţinut cu mult în urma mediei grupului de state bohate din OCDE.
De asemenea, Banca Japoniei urmăreşte cu atenţie creșterea salariilor în toată economia japonează pentru a decide când să pună capăt dobânzilor negative, aflate în vigoare din 2016.
Instituția bancară niponă a menţinut stimulente masive şi dobânzi scăzute pentru o perioadă îndelungată în încercarea să revigoreze economia. Noile politici monetare urmeazî să fie stabilite în perioada 18-19 martie.Aproape de record
Angajații din Japonia au cerut creşteri anuale ale salariilor de 5,85%. Dacă ar fi acceptate, majorările ar depăşi nivelul de 5% pentru prima dată în ultimii 31 de ani.Hisashi Yamada, economist senior la Institutul de Cercetare al Japoniei şi expert în probleme de muncă, a estimat că salariile vor urca cu 4,2 - 4,3%, pe baza tendinţei de creştere a salariilor la nivel global, a penuriei de forţă de muncă internă şi a inflaţiei.
„Totuşi, sustenabilitatea unor astfel de creşteri salariale puternice şi dacă tendinţa de creştere a salariilor se va răspândi la companiile mici şi mijlocii în viitor este incertă”, a spus Yamada.
Firmele mai mici au avut dificultăţi să ofere creşteri semnificative ale salariilor, deoarece au mai puţine pârghii pentru a transfera costurile clienţilor.
Companiile mari, precum Toyota, sunt supuse presiunii din partea guvernului pentru a facilita creşterea salariilor, astfel încât salariile reale, care sunt ajustate pentru inflaţie, să poată inversa o serie de scăderi consecutive de 22 de luni.
Comentarii
Trimiteți un comentariu
Scrie un scurt comentariu despre acest articol si ajuta-ne sa-l imbunatatim. Multumim!